企業倫理 標語

企業倫理というのが最近、急速に注目されています。
企業倫理標語なども時折、募集されていていますが、やはり信頼とうのが大きなファクターですね。

「何でも言える~」

みたいな標語があります。
まあ、無礼講と一緒で、文字通り何でも言ったらアウトですがね。

このように、企業倫理標語や論議が活発なのは喜ぶべきことなのですが、その裏側には社会的に様々な問題が噴出しているという事でもあります。


とくに今年、2008年は牛肉偽装問題や船場吉兆の騒動、うなぎ産地偽装など、例年になく企業にとって倫理がとわれる事件がおきております。

ここで、コンプライアンスであるとか、企業倫理標語の運動が活発になったり、論文がとりあげられたりしているわけです。


コンプライアンスとは、法令遵守であるとか、企業倫理・経営倫理をさします。

法令遵守とは法律や規則などのごく基本的なルールに従って活動を行うこと、企業においてはモラルですか、簡単に言えば。

基本的な信頼関係があれば本来なら細かい事はいらないんですがね。


まあ、日本人は横文字が好きですから、コンプライアンスというと、なんとなくありがたみがありますし、フルセット・コンプライアンス論など、直接、企業活動とは関係のない教授などは色々な論をだしてきます。


企業倫理とはいっても、基本は個人の倫理とうか良識なんですけどね。


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